浅议企业的干部管理责任和领导干部的自我修养

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在一次活动中,笔者接触到某企业的内部教育材料《警钟声声》,其中的案例令笔者甚为震动,案件涉及的例子都是该企业内部的人员,大多是位高权重的领导,多位省级公司原总经理或党委书记位列其中.rn通过这些案例不难发现,所有的在最后走上犯罪道路的人几乎都有一个共同的人生轨迹,先是拼搏,奋斗,再是取得成绩和辉煌,最后利用权力,谋取私利.《警钟声声》通过这些例子明确告诉我们,第一,无论是谁,过去有多少功劳,都不可以躺在功劳簿上肆意妄为,曾经的功不能抵罪.第二,每个掌握了权力的人,一定不要把权力当成谋私的工具,要时刻警醒自己,把握好方向,防止盛极而衰的悲剧.第三,企业选人的第一标准是德,不是才.有德无才尚可以培养,而有才无德者一旦为害,那就是大害.
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