当领导,无非就这三件事

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1.选对人。如果一个领导者没有具备一定的胸怀,没有一定的人格魅力,就很难在他身边聚集一些优秀的人才。只有具备了这个基础,才能选到专业、优秀、德才兼备的人才,并在不断的优胜劣汰中,打造一个相对优秀的团队。
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