事业单位绩效考核工作探析

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近年来,宁津县委编办围绕提升事业单位公益服务质量,积极发挥考核“指挥棒”作用,通过严把考核指标设置、狙击考核难点、开展群众满意度测评等方式提升了考核的有效性,但在考核过程中依然存在考核方式单一、结果运用较少等问题.本文结合近几年宁津县事业单位绩效考核工作,就有关问题作简要探讨.
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