会计行为规范必要性之我见

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会计行为规范是会计人员在会计工作中必须遵守的行为准则。我们要从人性化、加大监督力度和建立健全的会计监督体系等方面来实现会计行为规范。
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【摘要】人力资源会计是在运用经济学、组织行为学原理基础上,与人力资源管理学相互结合、相互渗透所形成的一类专门会计学科,是对组织的人力资源成本与价值进行计量和报告的一种程序和方法,是会计学科发展的一个全新领域。本文介绍了人力资源会计的一些基本理论,探讨了人力资源会计在建筑设计单位的应用的实践新思路。  【关键词】人力资源会计;建筑设计单位;应用研究  【中图号】F275【文献标示码】A【文章编号】1