如果你乘飞机旅行2000公里,那么你就排放了278千克的二氧化碳;如果你用了100度电,那么你就排放了78.5千克二氧化碳。用碳排放来计算的生活,直观地反映了全球二氧化碳的排放引起温室效应,使得地球“发烧”了。时下,低碳经济为“生病”的地球开出了一剂“退烧药”,也带来了千千万万的就业岗位。
　　在英国,去年的纲领性文件《英国低碳转型计划》就提出宏观构想,计划到2020年使低碳经济为英国带来超过120万个绿色工作岗位。目前,这一指标已经逐渐细化到各个行业。据有关政府官员说,绿色建筑产业可以创造6.5万个工作岗位,海上风能可以带来约7万个工作岗位,波浪能和潮汐能等海洋能源的发展可带来1.6万个岗位,碳捕捉和储存行业可以在2030年前提供约10万个就业岗位……英国的低碳就业岗位还落实到每个具体项目上,如一座核电站可提供约9000个岗位等等。
　　在美国,开发绿色能源已成为奥巴马政府经济刺激计划的重要内容之一,包括:今后10年内,美国将每年投资150亿美元;创造500万个新能源、节能和清洁生产就业岗位;将美国传统的制造中心转变为绿色技术发展和应用中心等。
　　以可再生能源行业为例,预计到2020年,欧盟在这一行业就业的总人数将达到280万,比2005年翻一番。与此同时,一些传统能源行业的就业将萎缩。据欧盟委员会估计,新增就业与传统就业的萎缩两相抵消后,净增加的就业岗位将达到10万至40万个。更为重要的是,发展低碳经济将引发劳动力市场的结构性调整,导致劳动力在不同行业和地区之间重新分配,一些传统就业岗位可能会被淘汰,而另一些更加“绿色”的就业岗位将会诞生。低碳经济纳入各国经济发展计划,为能源行业新增岗位。同时由能源结构调整拉动的产业结构调整引起了劳动力市场的结构性调整,对求职者的技能提出了不同于以往的要求,一个所谓的“绿领”阶层将应运而生,在环保材料、“碳足迹”测定和环境影响评估等绿色技术领域,拥有一技之长的求职者,在不久的将来,会成为人才市场上的“香饽饽”。低碳经济产业结构的调整将掀起新的就业潮流。
　　低碳经济对就业的拉动,昭示着低碳不单是一种生活理念,随着新能源开发技术的成熟,它已上升为各国经济战略,并可能成为新的经济增长点。同时对能源结构的调整,不仅有利于经济发展走上“绿色”的可持续发展之路,也为改善当前就业情况带来新的希望。