随着经济的发展，市场需求瞬息万变，企业之间的竞争越来越激烈，于是便产生了供应链联盟。企业组成供应链联盟的最终目的是为了获得更多的利益，因此供应链联盟必须建立合理的利益分配机制，才能提高整个供应链的运行效率，维持其稳定性。供应链联盟利益分配方法并不单一，每一种方法都受多种因素的影响，各种因素结合导致了利益分配的不均，影响了供应链联盟的稳定。为了使利益分配更加公正合理，本文提出了修正的Shapley值法。本文介绍了供应链联盟以及供应链联盟利益分配的相关概念以及理论，简单介绍了供应链联盟常用的模式，深刻阐述了利益分配的特点以及影响因素。将利益分配所依据的理论基础和常用方法（产品定价法、Stackeiberg博弈分析法以及Shapley值法）相结合，分析了当今供应链联盟利益分配的现状。但是每一种分配方法都有其缺陷性，而影响分配的因素多种多样，进行分配时难以将全部因素加以考虑，因此导致了利益分配不均的产生。为了使利益分配更加科学，需要有一个合理的方法。Shapley值法因解决的是多人合作问题，在解决利益分配问题时被广泛运用，但是传统的Shapley值法因未将风险、创新等因素加以考虑，因而存在着不足之处。本文在对Shapley值法进行修正时，考虑到了成员企业不同的风险承担能力，以及成员企业创新激励给联盟带来的利益问题，在此基础上对传统的Shapley值法进行了修正，并结合算例来说明修正的Shapley值法的优越性。但是即便是修正的方法也并非完美，修正后的Shapley值法在实施中仍然存在着问题，针对这些问题提出相应的解决对策，并对未来的研究方向提出了展望。