本论文以组织理论为基础，从历史与现实相嫁接、国内与国外相比较、个别与一般相融合的研究手段与叙述手法对大学组织特性与组织构建等问题展开了深入讨论，力图解决以下问题：1、大学的根本属性是什么，大学具有哪些基本属性?2、如何根据组织结构理论与大学组织特性设计大学组织结构?3、大学各种属性的特征是什么，各种不同属性的组织该如何构建?4、组织的发展趋势及对大学组织与组织结构的影响。 对上述问题的回答构成了本论文的基本框架。本论文共为五个部分。 第一部分为导论。论述了论文研究的缘由、意义、内容、方法、创新点等问题，主要分析了与论文相关的前期研究成果，指出从组织理论角度研究大学组织属性与结构的优势与长处。是对论文研究的总体说明与概括。 第二部分即第一章，组织理论与大学组织的历史考察。通过对组织理论的历史现状、各流派的回顾，梳理了组织理论的发展脉络及辨析不同流派观点之间的异同，从而分析组织理论发展的基本线索和变化轨迹。从组织结构变迁、管理机构设置这一独特视角分析和概括了大学组织的演变历程。这是关于组织理论与实践的历史阐述。 第三部分共有两章，第二章和第三章。第二章为大学组织属性分析。通过对大学组织的整体考察与内部组织分析，以组织理论术语概括了大学组织的一般特征，指出大学组织具有异质结构的特征。在此基础上，论文从影响大学发展的力量、大学管理模式、大学成员构成几个维度分析了大学特性，提出了现代大学具有学术属性、行政属性、产业属性三重属性这一论断，并分析了三重属性产生的原因、基本特征及相互关系。第三章为大学组织结构分析。从组织结构设计理论入手对大学组织结构的设计作了分析概括，具体探讨了大学组织规模、战略、环境、工作与组织结构的关系，探讨了不同组织理论下的组织结构设计原则，不同组织结构形式的优缺点与适用范围，对大学组织结构设计提出了自己的观点，认为要重视委员会制、事业部制、矩阵制等组织结构形式。 第四部分共有三章，从第四章到第六章。第四章为学术属性及其学术组织构建，从组织形态、组织活动、组织功能、组织人员、组织管理等角度提出了大学学术属性的特点，并对学术委员会、学院制、系科制等组织架构问题作了具体探讨，提出大学学术组织构建要强调扁平化、矩阵化、分散化的建议。第五章为行政属性及其行政组织构建，分析了大学行政管理、行政权力的特点，行政属性的具体表现，结合中国大学实际情况对大学行政理念作了剖析，并对国内外大学行政机构设置作了现状调查与比较分析。第六章为产业属性及其产业组织构建，对大学产业属性的原因与特征作了分析，认为大学具有生产性、商品性和收益性等反映产业性质的特征，尤其是中国大学，在“产学研一体化”和“校办工厂”的制度安排下具有“准营利组织”特性，并着重对科技产业和后勤组织的构建作了阐述。 第五部分为第七章，大学组织及其结构的发展趋势。根据组织理论关于未来组织发展的研究，分析了大学组织从功能到形态出现的变化趋势，对虚拟大学、巨型大学、企业大学及大学组织的发展趋势作了具体阐述。 论文主要以承担三大职能、教学型大学以上层次的公立大学为主要研究对象，既有国际视野，又具本土情怀，探讨世界各国大学的共性，以世界各国大学作为探讨大学组织属性与结构的背景与对象;同时关注中国大学的现实情况，在具体问题讨论中大多以中国大学为分析对象，试图解决中国大学现实中存在的一些实际问题。 大学作为一个古老而常青的组织，以组织理论这一视角进行剖析，将使我们从理论上更为准确把握大学组织的独特性质，从而为大学组织构建与管理提供依据。