女性就业问题一直以来都受到了国内外学术界的广泛关注,此方面的研究成果颇丰。在进入新世纪后,我国的社会经济持续发展,经济水平不断提高,女性受教育程度不断提高,在新的环境下女性对女性就业问题的研究其意义在于,为我国宏观经济和社会政策的决策提供有力的经验依据,为女性的就业问题的解决提供实证参考。本研究对2003、2005、2006、2008和2010五年的CGSS(中国综合社会调查)的数据,使用描述统计法、二项logit模型(binary logistic model)和多项logit模型(multinomial logistic model)来进行分析和统计估计的实证分析,探讨进入新世纪之后城镇女性就业率的总体变化趋势和各种因素对于女性是否就业及就业状态的影响。研究结果表明：一、2003—2010年间中国城镇女性的就业率逐年提高,总体呈上升趋势。二、女性受教育程度越高,其参与劳动力市场的几率就越高,并且女性离退休的几率也越高。三、作为政治资本的党员身份对女性就业有着积极地作用,党员女性参与劳动力市场的几率高于非党员女性。四、家庭其他成员收入对女性就业有着正效应,家庭成员收入越高,女性参与劳动力市场的几率就越高。五、5岁或以下子女对女性就业有着负效应,有5岁或以下子女的女性参与劳动力市场的几率低于没有5岁或以下子女的女性。本研究分为五个部分：第一章介绍了研究问题、当前学术界对于该问题的研究成果和本研究的研究目的；第二章介绍了本研究的分析框架,包括理论视角,数据来源、变量、方法与模型；第三章通过描述统计和二项logit模型对女性总体就业率的变化及影响因素进行分析；第四章通过描述统计和多项logit模型对女性就业状态及其影响因素进行分析；第五章为结论部分,总结了研究成果和结论,讨论了本研究存在的不足之处。