大学生择业难,成为社会普遍关注的焦点问题。如何解决或是缓解这种现实存在的社会“危机”状况,需要深层次的探究和反思。大学生需要择业,需要有长远意义的择业,更需要有把握的择业。作为高等教育学府,更应该“与时俱进”的做好这方面的引导工作,充分发挥其积极作用,消除或减少其负面因素,从而帮助大学生顺利步入社会,有机会实现自己的理想。本文力求从解决实际问题出发,全面探求思想政治教育对大学生择业难问题的缓解方法。择业不同于就业,不仅仅是找到工作,更重要的是选择一个能够适合自己、从长远来看能够获得更好发展的职业。大学生的择业意义更加深远:它能够为国家输送可持续发展的人才;能够帮助大学生辩证地认识当前就业形势,正确选择职业;能够疏通大学生不必要的择业心理压力;能够促进大学改革的全面、健康发展;还能够提高思想政治教育自身的实效性、科学性。因此,要想解决好大学生的择业问题,必须首先了解大学生择业概念的涵义,即它是一种国家对大学生毕业时的分配政策,是学校工作的重要部分,是双向选择。择业是一项复杂的工作,择业时所表现出来的思想行为动态也必然是复杂的。盲目乐观或过度悲观,挑三拣四或犹豫不决,等靠依赖或莽撞从众。种种不良的思想行为,直接影响着择业的顺利进行。因此,有必要客观、全面的进行针对性分析。第一,社会原因:扩招导致毕业生人数骤增而择业市场体制建设跟不上;择业地区结构不合理和用人单位的随意性使人才盲目流动;受政治经济发展的影响较大。第二,学校原因:专业设置、人才培养模式等与市场需求不对口;缺乏有效、完善的择业指导体制,择业信息不灵通;择业教育效果不佳;日常思想政治教育对学生的思想心理素质培养不够。第三,个人原因:择业观念落后;择业心态不端正;自身思想心理素质不强;家庭经济状况等因素的制约。社会的进步,需要从发现问题开始,更需要解决问题的实现。因此,本文意在尽可能多的考虑现实对策,加强大学生择业中的思想政治教育,努力从社会和学校等多方面来构想解决问题的实际方法,全方位整合和激活各个领域,力求达到见实效,实现育人的职责。在大学生择业过程中进行思想政治教育,不仅需要实际的说服教育,还需要良好氛围的感化。只有将两方面紧密集合起来,才能够合理、有效的解决问题。因此,一方面,应该让社会和学校的择业服务氛围熏陶大学生的思想,培养大学生自觉养成良好的思想政治素质,引导大学生正确择业,选择人生。另一方面,还应该在大学期间全程、全方位的进行思想政治教育,帮助大学生“学会做人”,学会正确择业,相信人生。