就业是重要的民生问题。党中央国务院高度重视高校毕业生就业问题。大学生是我国实现科教兴国战略的重要力量，在当今市场经济高速发展、高校不断扩招、就业制度改革不断深化和毕业生数量逐年增加、社会整体就业形势日益严峻的多重背景下，大学生就业问题成了关系到政府、社会、高等教育和毕业生本人的一个系统工程。　　 21世纪是生命科技的世纪，是人、自然、社会协调发展的世纪，是自然科学发生重大变革并取得突破进展的世纪。技术、经济、社会的飞速发展和急剧变化，给农业科技工作带来了良好的机遇和严峻的挑战。农业科技工作的主力军是农科毕业大学生。因此，在现代农业发展的背景下研究他们的就业问题并探求解决问题的对策显得尤为重要。　　 本文运用SWOT综合分析法对近年来农科毕业生总体就业状况进行概括性的描述与特点分析。结合对部属农业高校2008届农科本科毕业生的初次就业率、就业流向、起薪水平、职业目标定位、工作满意度等几个指标的实证调查，阐述影响农科大学生就业的相关重要因素。研究发现，影响农科大学生就业因素中，既有属于大学生就业中普遍存在的问题，也有只存在于农科大学生就业中的特殊性问题，这些因素相互联系、相互制约，共同影响着农科大学生的就业。　　 提升农科大学生就业能力，首先，高等院校应当准确定位培养目标；深化课程体系和教学内容改革，着力加强实践教学环节；建立适应人才市场需求的动态专业调整机制；建设阶段性的就业教育体系；拓展农科大学生素质教育。其次，农科大学生自身应学好专业知识、提高专业能力；注重品格，提升非专业素质与能力；转变就业观念、适当调适就业心理，并且要提前制定科学的、适合自己的职业规划，以提高自身就业竞争能力。