国外的研究表明,人力资本结构作为一个新的生产因素对经济增长具有一定的影响,人力资本结构与经济增长之间存在显著的相关性。而国内论述人力资本与经济增长关系的文献很多,但是很少涉及到人力资本结构对经济发展的影响,人力资本结构对经济增长的影响并未得到重视。基于此,本文研究人力资本结构与经济增长的关系,指出人力资本结构与经济增长之间存在着相互作用的关系,合理的人力资本结构对于经济发展有着重要的意义,并用数量方法验证了该机制的存在及其合理性,进而得出合理的人力资本结构需要政府教育投资战略支持的结论。全文分为四个部分。第一部分是导论。首先分别从理论和现实角度阐述了本文的选题意义,然后综述了人力资本与经济增长的关系、人力资本结构与经济增长关系的相关理论与既有研究成果。第二部分重点分析了人力资本结构对经济增长的作用机制。论述了人力资本结构通过人力资本存量、产业结构、全要素生产率、地区经济差异和结构性失业,这五个方面影响经济增长的内在逻辑。第三部分是实证分析。首先拟定了人力资本基尼系数的测算办法；然后以人力资本基尼系数代表人力资本结构,测算了人力资本结构对于经济增长的影响；最后通过模型定量分析人力资本结构与经济增长的数量变化关系,指出了三大地区人力资本结构调整的基本方向。第四部分是政府教育投资对策分析及政策建议。具体的分析了政府在教育投资中所应起到的作用,并根据人力资本结构对于经济增长的作用机制和实证分析所得结论,结合我国的实际情况,提出了相应的政策建议。