结构性失业是伴随着市场经济的出现而产生的问题,而且已经成为国家宏观经济发展中的“关键”问题。西方经济学家对其早有关注,同时也形成了形形色色的结构性失业理论,而对其严格的定义至今却没有完善。不同的社会经济制度和不同的市场运行模式下产生的失业具体表现是截然不同的,这样,解决我国的结构性失业问题就不能完全照搬西方理论。本文采用理论结合实际的方法,由普遍到特殊,总体到个体,综合阐述理论,并切入实证分析,在对西方结构性失业理论分析引导下,结合我国社会经济制度以及政治体制的特殊性,并在我国经济体制转轨的大环境下,‘对我国经济发展过程中出现的各种失业现象进行分析的基础上,总结出我国目前失业的是以结构性为主的,因此研究结构性失业应该从劳动力的供给和需求的结构入手,从劳动力的市场机制出发,在治理途径上要从制度层面和结构方面来综合运用。首先,我们对西方国家和我国学者对结构性失业的理论研究概况进行了一些阐述。其次,对我国目前的失业状况做了一个全面分析。再次,对结构性失业的机理进行论述。最后,借鉴西方国家治理失业的方法,提出解决我国结构性失业的一些可行性建议。通过以上的论述,我认为结构性失业出现在中国的经济发展中是不可避免的,缓解结构性失业对实现充分就业目标具有重要意义。