科研机构科技人员胜任特征模型的研究

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自工业革命以来,世界各国的科学技术如雨后春笋一般飞速发展起来。科技已经成为社会发展的主要推动力量。一个国家的科技水平,决定了该国国力的强弱兴衰。而作为知识拥有者的科技人员,是推动国家科技水平快速发展的基础。目前,我国的科技水平与发达国家相比还具有一定的差距。要想赶上并且超过发达国家,成为科技强国,就需要充分调动科技人员工作积极性,尽最大可能地发挥出科技人员在科研生产中的作用。胜任特征是能够将绩优人员和一般人员区分开来的、可测量的特征,包括动机、自我观念、社会角色等特征。由于胜任特征在人员
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