中国矿业大学高水平男子篮球队是全国首批试办的高水平运动队。经过二十多年的实践和探索取得了优异的成绩，形成了自身的品牌和特色，是全国高校优秀高水平篮球运动队的代表之一。但随着我国普通高校篮球运动水平的不断提高，全国大学生篮球联赛竞争的日益激烈，同时球队的内部也发生了众多变化，致使球队产生诸多问题影响球队的发展，球队目前处于徘徊态势。通过对中国矿业大学高水平男子篮球的个案调查研究，试图为球队的建设和发展提供参考意见，同时也为我国高校高水平篮球队的建设和篮球人才的培养提供一定的理论和现实依据。本文通过文献资料，问卷调查，数理统计等方法，以中国矿业大学大学高水平男子篮球队为研究对象，通过对中国矿业大学高水平篮球队的现状和影响球队发展的因素的调查分析得出结论如下：1.中国矿业大学高水平男子篮球队在办队理念、招生选才、训练比赛、球队管理、运动员培养等方面形成了较为成熟的模式和运作流程。2.中国矿业大学高水平男子篮球队目前的发展呈徘徊态势，面临的主要问题是：招生困难加大，生源质量普遍不高，后备人才保障不足、教练员缺乏执教经验、学训矛盾加剧和激励机制不健全等。建议：1.积极拓宽招生的来源和渠道，提高自主选择权力，加强后备人才培养建设，为球队稳定的后备人才来源提供保障。2.外聘优秀教练员带动球队走出困境，同时大力培养本校教练员，为球队长远发展服务。3.建立一套较为合理、科学，可操作性强的学习管理措施，切实调和运动员学习和训练之间的矛盾，减轻运动员的压力。4.完善激励机制，提高运动员、教练员训练比赛和执教的积极性，在招生方面吸引更多的篮球人才报考本校。