医疗器械行业，作为一个与人体生命健康戚戚相关的行业，随着医疗技术的不断更新，全国医疗器械行业一直持续高速发展。近年来，贵州省医疗器械行业虽然也在快速发展，但是在全国医疗器械行业中还是处于比较落后的水平。医疗器械行业人才的培养成为这个行业健康发展的关键因素之一。也成为迫切需要解决的问题。因此，本文试图从人才培养的各个方面进行研究，建立一套行之有效的人才培养内容和模式。　　首先，本文对大量的中外文献进行广泛的搜集和综述。例如对一般人才培养、行业人才培养理论等的文献综述和研究评价。其次，了解目前国内外行业人才培养的研究现状、医疗器械行业人才的特点和培养状况。通过应用文献研究法、调查研究等方法对医疗器械生产企业、经营企业、医疗机构这三个行业的用人主体进行了现阶段的人才需求调研。对行业人才的需求数量、需求类型、文化水平结构以及专业结构等进行分析。　　针对贵州医疗器械行业人才的需求分析，对具体的人才培养内容做出分门别类的研究。主要包括知识培养、能力培养、技术培养、素质培养方面的具体培养内容。并提出以学校、企业、医疗机构、监管部门、研发机构相互合作，建立医疗器械实训基地和医疗器械行业协会、人才市场化培养和企业内的人才培养等，从大到具体的一系列适合贵州医疗器械行业人才的培养模式。本文从以上这些方面进行了独立的研究讨论，并结合现阶段还存在的一些问题，从各个方面都提出了适合贵州省行业人才培养的措施以及合理的建议，主要为贵州省医疗器械行业中各个领域的人才培养提出了综合研究的基础和人才培养的新思路。为推动贵州省医疗器械行业的发展，做出一份贡献。