目前，随着我国社会主义市场经济体制改革的不断深化，中小型企业在促进国民经济增长，推动地方经济发展，缓解就业压力，提高城乡居民收入和生活水平方面发挥着不可或缺的作用。此外，中小企业有着自身的特色，经营规模较为适中，经营方式灵活，对于我国的国民经济发展有着重要作用。　　但是，需要看到的是，中小企业有着自身固有的缺陷，受到企业自身的规模、资金、人员素质等方面的限制，企业内部控制存在着较多的问题，比如内部控制制度不健全，行为主体素质低等，这在一定程度上抑制了中小企业的经济活力，限制了中小企的持续发展，阻碍了中小型企业在国民经济中发挥更大的作用。本文正是在以上背景下展开对我国中小企业内部控制问题的探讨。　　通过我国中小企业和内部控制概念的界定，梳理了内部控制理论的发展历程，并对我国中小企业内部控制的现状进行了分析，总结出了目前中小企业内部控制存在的问题，并分析了存在这些问题的原因，随后借鉴了相关国家的中小企业内部控制发展的经验与启示，最后通过结合马克思主义中国化的相关理论，对构建中国特色的内部控制体系提出了可行性建议。