"企业人力资源管理与决策支持系统"由企业人力资源管理信息系统与企业人力资源决策支持系统组成.企业人力资源管理信息系统是利用现代网络数据库技术与ASP技术架构的一个基于B/S的三层结构,它主要完成例行的日常事务的信息处理.企业人力资源决策支持系统将人工智能专家系统和决策支持系统的三库一体化结构相结合应用于企业对人才评价的决策过程,这种评价是运用人工智能专家系统技术,采用人机对话方式,模拟专家面试时的思维方法对被测者因人设问,因材施测.它是专家面试和情景模拟的计算机化.企业领导的决策过程是在计算机中模拟出"管理动态环境",决策者通过人机对话的形式进行管理实践、分析和决策.企业人力资源决策支持系统的开发与设计是按照现代决策支持系统的开发模式进行的.首先对系统进行对进行需求分析,理解决策支持系统要解决的主要问题;然后将实际问题转化为数学问题,应用数学方法对数学问题求解,从而得到实际问题的解决方案;再根据决策支持系统的设计步骤设计数据库、方法库、模型库和输入输出界面;最后利用网络数据库技术、ASP技术和DHTML技术及COM技术进行程序设计和编程.企业人力资源决策支持系统可以辅助不同层次管理人员的决策活动,它主要是协助人们做好某一部分工作."企业人力资源管理与决策支持系统"可以为企业提高日常管理的效率,同时也可以为企业的管理层提供科学的辅助性的决策支持,构筑企业人才资源高地,成为企业发现人才、吸纳人才、用好人才的关键.当然,作者受阅历、知识面和能力所限,所做的探索和研究还只是初步的,还需要在实践中不断修正.