大学生社会实践是大学生用实践检验知识的良好时机,是提高自身素质、教育自身所必不可少的一课,其对于促进大学生了解社会、了解国情、增长才干、奉献社会具有不可替代的作用。近年来,在各方的共同努力下,大学生社会实践管理初步形成了“管理理念比较明确、管理形式比较多样、管理程序比较规范、管理机制比较科学”的良好格局,为大学生社会实践活动的迅猛发展奠定了坚实的基础。但同时,在管理创新发展、管理效能、管理渠道建设、公众参与管理、管理队伍建设等方面仍存在着不少问题,确有进一步对社会实践管理这个问题进行研究的必要。而要对大学生社会实践管理进行研究,首先要充分借鉴马克思主义实践管理理论、马克思主义关于人的全面发展理论、素质教育理论以及目标管理理论等先进理论,不断提高大学生社会实践管理的理论层次。其次要充分借鉴国外大学生社会实践管理的经验,尤其是服务学习和社区义工这两种国外大学生社会实践的主要管理模式,对我国大学生社会实践管理的启示：如争取政府的支持、发挥社区的作用、建立相关的课程以及完善评价的体系等等。在此基础上,从创新实践活动开展模式,规范建立动态监控体系,加强管理队伍建设,营造公众参与氛围,建立长效管理机制等五个方面对加强和改进大学生社会实践管理提出了对策和思考。