在经济管理中,有三种力量推动社会经济的前进和管理的变革,那就是学院、企业和咨询机构。学院进行理论研究,提供管理理论的支持,企业是管理的具体实施者,而咨询机构介于两者之间,通过为企业提供咨询服务的方式,用更直接的方式向企业传播先进的管理理念。同时,发达国家的管理咨询业发展史也向我们展示了咨询服务作为一个行业在提升企业管理水平,提高企业的国际竞争力,从而增强国家的综合国力与国际竞争力方面所能发挥的巨大作用。本文以新疆管理咨询业为研究对象,采用来源于管理咨询公司内部调研数据、相关管理咨询项目资料及行业统计数据等一手资料,参阅相关书籍、文献和互联网信息等二手资料,在定性分析的基础上,通过对国内外咨询行业发展历程回顾和发展趋势的探究,深入分析了中国管理咨询业发展所面对的市场条件、竞争环境以及存在的主要问题,同时结合新疆管理咨询业发展状况,最终提出有利于新疆管理咨询业积极发展的对策、战略规划、实施措施和建议。本文的新意在于不仅对新疆管理咨询业发展的支撑条件如：政府扶持、完善行业管理、建立法律法规等方面提出了有益的建议,而且较为系统地从微观的角度提出了新疆管理咨询业的发展定位、发展规划及实施建议,希望文中的一些观点对新疆管理咨询业的发展有实际意义。