伴随着互联网技术的快速发展,互联网已经深入到了人类生活的方方面面。企业薪酬管理工作作为一项企业日常运行的基本支撑,也在面临着互联网技术所带来的冲击。近年来,企业规模的不断扩大,企业越来越重视管理系统的建设。国内的企业薪酬管理系统依然停留在传统的管理模式之上。数据的急速膨胀,与管理系统的严重落后之间的矛盾变得越来越明显,一种全新的薪酬管理系统的呼声越来越高。本文在系统设计过程中,调研某企业信息管理的现状,结合当今薪酬管理系统的发展现状,开发了企业薪酬管理系统。系统采用了自顶向下的开发方法,从企业薪酬管理的实际需求出发,结合企业工作人员实际工作的现状确定了本系统的各个功能模块。本系统开发的是B/S模式的系统,主要利用了ASP.NET技术以及Ajax技术的开发,在系统设计过程中还加入了MVC框架,使得系统具有了良好的扩展性。企业薪酬管理系统一种提供高效率、无纸化的工资信息综合处理系统,同时由于系统用户复杂且涉及到信息秘密,因此对此类系统的安全性有较高的要求。基于以上考虑,本次课题基于MVC三层架构的企业薪酬管理系统,系统采用ASP.NET技术与SQLSERVER2008实现。以平台化、一站式的服务理念建立的企业薪酬管理系统,集成了企业员工、员工工资等比较全面的信息传递。本系统可以有效的提高企业薪酬管理工作的处理速度,减少人为因素为报关工作带来的影响,同时提高企业薪酬管理工作的透明度,依托平台强大的流程处理能力,为企业人员提供全面的信息推送功能,同时有效的实现企业与员工之间的信息传送。