20世纪90年代以来，我国改革开放不断深化，国际形势发生新的变化，中国高等教育快速发展，高校招生规模不断扩大，高等教育由精英型进入大众化新时期，大学生的学习和生活环境发生了新的变化。同时学生的个性特点日趋鲜明、思想观念日趋复杂，对高校教育管理的需求也呈多元化趋向，传统的学生管理体制面临新的挑战。适应形势的变化，探索建立新的更加科学化、制度化、人性化的学生管理体制，更合理、有效地进行管理，培养合格人才，是当前高校学生管理亟待解决的问题。　　 本文采用文献研究、问卷调查和访谈相结合的方法，结合笔者的工作经验，从多个层面对高校学生管理进行探讨，以期对学生管理体制研究和管理实践有所启迪。文章试图分析当前高校学生管理体制面临的挑战，综合管理学、哲学和社会学等学科的相关理论，对高校学生管理体制创新进行论述。　　 本文在对现行高校学生管理体制进行分析的基础上，结合中国国情，借鉴发达国家高校学生管理的经验，提出了我国高校学生管理体制的创新设想，探讨了实现高校学生管理体制创新的途径，对高校学生管理体制创新实施中要注意的问题进行了初步研究。