随着经济全球化的发展,企业走出国门进入世界市场的机会越来越多,各国也都在积极搭建国家间经济合作的平台,因此在国际经济活动中遵循一定的商业道德与商业伦理尤为重要。比如由我国发起的“一带一路”建设中走出去的企业既是中外交流的“使者”,同时也是国外受众可以直接感知到我国形象的“窗口”和“桥梁”,其行为在一定程度上不仅关联经济盈亏,也具有国际影响和政治意义。一带一路建设使各国之间的交流合作更加密切,彼此依赖更加紧密,是一项共商共享的友好发展项目,提升了我国的国际地位和大国形象。然而不可否认的是,“一带一路”建设视阈下存在着企业伦理缺失问题,对此除了以硬性法律制度去规范企业行为之外,也要讲究从非制度约束的伦理文化中寻求培育企业品质的良方,而在“一带一路”建设视阈下构建儒商伦理不失为一种有效的解决途径。传统儒商伦理根植于中国传统商业文化,从孕育、重创到最后涅槃重生,历经了历史的跌宕起伏,其以义制利的义利观、诚信不欺的品牌观、以和为贵的经营观更是表达出贯穿古今的“超时空”指导价值。另一方面,本着历史唯物主义发展观必须客观地承认,随着历史条件的变更,依托于封建小农经济下的传统官本位思想、强烈的家族意识等旧观念必须被摒弃,要对儒商伦理进行现代转型,使其内容与社会主义核心价值观、现代市场经济的的发展相适应,并最终实现在“一带一路”建设中的伟大现实意义,在“一带一路”建设下为企业持续健康发展、国家良好形象的营造与人类命运共同体的构建提供理论指导。关于“一带一路”建设下儒商伦理之现代构建的路径可以从政府、企业、社会三个维度出发。首先,政府需发挥宏观政策的引导作用,同时注意在舆论传播过程中对相关媒介的利用由单一官媒到民间多种媒介方式并驾齐驱。其次,企业需重视对企业儒商责任意识的培育,并落实到具体的部门中,比如发挥党组织和企业儒商领导人的力量。最后,鼓励社会各相关群体的参与,包括本国消费群体、员工群体、利益相关者群体对企业的激励影响、企业与所在国非政府组织的友好合作以及国际性组织对企业儒商伦理构建的推动作用。