本文首先概述了社会林业的特点、定义以及在国内外的发展概况，在此基础上结合社会生态系统动态平衡理论、可持续发展理论、绩效评价理论对社会林业进行了理论分析。本文联系福建省的具体情况，总结了我省社会林业发展的三个主要模式，即村民自发型、政府主导型和林业企业主导型模式。利用理论分析方法对三种模式各自的优缺点进行分析。通过借鉴国外社会林业的激励机制和国内其他行业的激励机制，结合我省社会林业生产的具体特点，在查阅相关文献资料和专家访谈的基础上，从第三方的角度出发构建了可能影响社会林业绩效因素的12个指标。利用层次分析法对影响社会林业绩效的12个可能影响因素进行定性与定量相结合分析，得出影响因素的权重大小排序。研究结论表明要提高社会林业组织绩效，在生产条件上要实行规模经营，在外部环境上需要政府提供必要的技术支持和政策优惠。本文利用德尔菲法进行数据收集，构建福建省社会林业的评价体系。对三种社会林业模式的绩效进行模糊综合评价分析，结果发现村民主导型社会林业的评价最低，林业企业主导型社会林业组织绩效最高。最后，根据层次分析和模糊综合评价的结果，针对性的提出今后提高福建省社会林业绩效发展的对策，以提高福建省林业产业发展水平。