本文在强制性独立董事辞职潮时事背景下，以独立董事辞职为切入点，从证券市场反应的角度对我国独立董事制度的实施现状进行了研究。主要是通过分析独立董事辞职引发的证券市场反应研究了独立董事与企业价值间的关系，并进一步探究了强制性独立董事辞职潮影响证券市场反应的内在机制。　　我们主要通过运用事件研究法对强制性独立董事辞职潮引发的证券市场反应进行了实证研究。研究发现，独立董事强制性辞职引起了证券市场显著的负面反应。由此可知，目前在我国，有党政领导干部任职经历的独立董事可以发挥一定作用，帮助上市企业提高市场价值；而且与性质为国企的上市公司相比，为民企的上市公司所引起的证券市场反应更明显。由此可见，有党政领导干部任职经历的独立董事为性质为民企的上市公司发挥的作用更大些；特别是在较差的地区制度环境下，兼有副省部级及其以上党政领导干部行政身份的独立董事强制性辞职会引起更强的证券市场反应。由此可得，上市公司所处较差的地区制度环境为兼有副省部级及其以上党政领导干部行政身份的独立董事的作用发挥提供了更有利的条件。即本文主要研究结论所反映的我国独立董事制度的实施现状为：我国上市公司中有党政领导干部任职经历的独立董事确实能够为公司发挥一定作用，但主要是通过提供资源支持的方式而并非起到应有的监督管理作用；而且民营企业为求发展寻求他们的帮助更积极些，还有在制度环境较差的地区，兼有副省部级及其以上党政领导干部行政身份的独立董事发挥作用更容易些。本文的研究为进一步完善我国独立董事制度和加强党政领导干部监督提供了理论依据。