当前,我国日益严峻的就业形势迫切需要教育系统加强对学生进行必要的职业指导,以促进人力资源的合理配置以及就业问题的有效解决。职业指导在我国并非新鲜事物,早在民国初期就有学者意识到了职业指导的重要性,并开始将源于西方的职业指导理论引入中国。何清儒,是我国近代著名的职业指导专家,是民国时期积极倡导开展职业指导的有识之士之一,他被认为是中国现代职业研究之父,撰写了我国第一部职业教育学和职业指导学专著,对职业指导有着深入的研究和独到的见解,形成了较为完善的职业指导思想体系,具有较高的研究价值和借鉴意义。本文将对何清儒的职业指导思想作全面的探析,并试图回答以下三个问题:第一,何清儒的职业指导思想是如何形成的?第二,何清儒的职业指导思想包含什么内容?第三,何清儒的职业指导思想对当前有哪些启示?围绕这三个问题,本文分四章展开论述:第一章绪论,对职业指导的基本概念进行界定,并对已有的研究进行述评;第二章主要探讨何清儒职业指导思想的形成,对何清儒职业指导思想形成的社会历史条件和个人条件进行分析;第三章从职业指导的内涵、职业指导的实施、职业指导的机构和人才这三个方面,对何清儒职业指导思想的内容进行归纳与分析;第四章对何清儒职业指导思想的基本特征、历史意义和局限性作出评价,并对何清儒职业指导思想的当代启示进行总结。