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文章针对当前医院聘用制员工存在的缺编、招聘、管理等方面存在的问题做了分析。同时，阐述了医院人力资源管理在完善管理原则和目标，实施合同制，职业规划管理等方面做的努力。
加强聘用制员工管理完善医院人力资源管理职能体系
【摘 要】
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文章针对当前医院聘用制员工存在的缺编、招聘、管理等方面存在的问题做了分析。同时，阐述了医院人力资源管理在完善管理原则和目标，实施合同制，职业规划管理等方面做的努力
【机 构】
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四川大学华西口腔医学院,610041
【出 处】
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第十次全国口腔医院管理学术会议
【发表日期】
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2012年期
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