医院文化是医院长期自觉优化形成的一种理想信念、价值观念和行为规范,对促进医院的全面发展有重要的意义。本文以重庆医科大学附属口腔医院建设医院文化的经验为例,分析了医院文化在全球化背景下的竞争环境,探讨了医院文化建设的现实意义:一是推动医院内涵建设,重庆医科大学附属口腔医院经过几十年的发展,形成了"一切为了患者"的服务理念和"至善至美,关爱口腔健康;真诚奉献,共建和谐社会"的文化精神。二是促进医院生产力发展,重庆医科大学附属口腔医院树立"人才兴院、科教强院、文化建院"的思想,加大人才培养和引进力度,使不少优秀的年轻人才脱颖而出。三是提高竞争力、增强吸引力,重庆医科大学附属口腔医院不断提高服务质量,塑造品牌形象。四是形成强大的凝聚力,重庆医科大学附属口腔医院通过加强医院文化建设,营造和谐向上的良好氛围,形成了独具特色的医院文化,医院得以发展壮大。