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非理性领导风格相关论文
非理性领导风格对新生代员工职业无助感及离职意向影响研究
现代管理学、组织行为学等学科的不断发展使领导风格与员工职业心理状况及离职意向等相关变量之间关系的研究不断深化,即领导的惯......
学位
新生代员工
非理性领导风格
职业无助感
离职意向
社会心理视角
直接上级非理性领导风格对工作绩效的多重影响研究
众所周知,工作中与员工交往最频繁的领导者就是他们的直接上级,直接上级的领导风格对员工工作绩效的影响也是最直接和最显著的。虽......
学位
非理性领导风格
工作绩效
消极情绪
组织认同
内外控人格
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