急危重症科相关论文
调查“三甲”医院急危重症科护士的创新行为现状,并分析组织承诺对其创新行为的影响,以创造良好的组织环境,完善培养方案和激励机......
[目的]了解急危重症科低年资护士的护理临床决策意识水平及其影响因素,探讨提高急危重症科低年资护士临床决策能力的对策。[方法]......
交接班是护士在护理危重症患者工作中的一个重要部分,也是容易发生护理风险及缺陷的重点环节之一.交接班不仅是对前一班次患者病情......
目的:了解急危重症科护士共情能力水平并分析其影响因素。方法:采用自制的一般资料调查问卷和杰弗逊共情量表中文版对危急重症科护......