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第一章总则rn第一条为了切实加强我省农村卫生工作,促进我省农村卫生技术人员队伍建设,深化农村医疗卫生技术人员专业技术资格评价......
“服务质量无投诉，医疗质量无缺陷”是患者、卫生医疗管理者和医疗卫生技术人员共同的远景，亦应成为共同携手努力的方向。但当下就作......
该课题的研究目的就是结合山东省区域卫生规划工作,在借鉴已有研究方法的基础上,对卫生资源的重要组成部分--医疗卫生技术人员配置......
目的接受继续医学教育是医疗卫生技术人员更新专业知识、技术的主要途径,明确医疗卫生技术人员接受继续医学教育现状,探讨其在接受......
目的:调查我院医疗卫生技术人员的睡眠质量,分析其人口学特征、工作情况和生活习惯对医务人员睡眠质量的影响,发现主要影响因素,结......
加强农村医疗卫生技术人员在职岗位培训，是结合农村卫生工作实际，推进农村卫生事业发展的重要渠道和基础工作。中共中央、国务院在《......
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绩效管理在人力资源管理中处于核心地位。医院绩效管理是现代医院管理的重要内容,它是基于医院战略基础之上的一种有效管理活动,为......
目的:探讨医疗卫生技术人员工资收入的合理构成及各自应占的比例。方法:采取分层随机抽样的方法,对江苏省5 824名医疗卫生技术人员......
