企业劳动合同管理相关论文
本文主要从理论和实践的角度,阐述了当前规范企业劳动合同管理的必要性及其中存在的主要问题,并提出改进措施。......
《劳动合同法》的颁布实施对企业人力资源管理的影响是多方面的,本文着重从四个方面给予具体分析,即对企业招聘工作的影响、对企业......
全员劳动合同制在企业中的实施起到了规范用人单位与劳动者的关系等重要作用,但由于有些企业执行不力等因素,使劳动合同流于形式,......
针对当前铁路企业劳动合同管理存在的问题,结合工作实践,从劳动合同管理规范化、法制化的高度来研究、探索,提出了更新管理理念,促......
劳动合同是对企业与劳动者进行保护的法律文书.本文通过剖析当前企业劳动合同管理中存在的问题,对企业合同管理的措施进行探讨,提......
在新的经济条件下,积极提高劳动用工的基础管理水平,建立稳定的人员劳动关系,这对提高人力资源管理水平有积极的意义.从完善企业劳......
电力企业劳动合同管理是人力资源管理中很重要的基础工作,管理的质量会直接影响到劳动关系的稳定,进而影响企业的发展.因此,有必......
劳动合同是对企业劳动关系进行调整的法律制度,在我国企业劳动管理中发挥着越来越重要的作用。本文从其法律风险层面展开探讨,论述了......
本文首先简要介绍了企业进行劳动合同管理的重要作用,然后对现阶段我国企业劳动合同管理工作面临的主要问题进行分析,最后就相关问......
ue*M#’#dkB4##8#”专利申请号:00109“7公开号:1278062申请日:00.06.23公开日:00.12.27申请人地址:(100084川C京市海淀区清华园申请人:清......
劳动合同的签订是为了对雇佣双方之间的合法权益进行保障,以求减少劳动纠纷。但是,从目前的实际情况看来,很多企业并没有严格遵守......
随着经济的迅猛发展,劳动者保护系统得到不断的完善。本文通过分析劳动合同的含义以及管理的中存在的问题,提出了一些提升企业劳动......