他人的程序公正相关论文
以公平启发理论为基础，结合不确定管理理论，采用情境实验法（实验1）和行为实验法（实验2），探讨了不确定感这一工具性动机在他人的程序公正与......
本研究旨在探讨不确定感在他人的程序公正与自我的合作行为中的中介作用。本研究采用情境实验(实验1)和行为实验(实验2)来验证这一......
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