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[学位论文] 作者：张华钊,
来源：成都体育学院 年份：2020
目前,对于三人篮球职业赛事的积极尝试——“超三联赛”已经初步形成,但距离类似CBA的成熟职业化赛事还有一段路要走。...因此我国三人篮球职业化赛事运作体系构建以梳理三人篮球职业化赛事发展方向,构建适合国情的运作体系为出发点,以当下国情与现有理论依据为落脚点进行研...
[期刊论文] 作者：武月林,
来源：经济与社会发展研究 年份：2020
通过和人力资源同仁们和各层管理者交流，尤其是在与中小企业管理者们沟通管理问题之后发现，普遍存在的一个现象是：企业不缺乏员工，但缺乏职业化的员工，可以说一个企业，尤其是新建或...
[期刊论文] 作者：崔强,
来源：今日财富 年份：2020
高校辅导员是大学生思想政治教育的主要承担者，随着高校辅导员职业化的推进，职业精神作为与辅导员职业活动紧密联系的精神与操守，必须重视高校辅导员职业精神的培育。...本文阐述了高校辅导员职业精神培育的必要性和存在的问题，分析了高校辅导员职业精神方面存在问题的原因，提出了职业化背景下高校辅导员职业精神的培育对策。 ...
[期刊论文] 作者：魏宇菲,
来源：消费导刊 年份：2020
本研究基于国际视角下对家政从业人员职业化问题进行探讨，其中发现家政从业人员主体处于非正规经济部门，具有女性性别聚集效应、移民结构等特征，而我国劳动法与劳动合同法无法形...
[期刊论文] 作者：闫贻志,,
来源：财经界 年份：2020
公立医院财务队伍的专业化、职业化建设是新医改、政府会计制度实施和财税体制改革背景下的必然要求,强化财务队伍建设,实现财务人员由“核算”向“管理”转变,从而助推医疗...
[期刊论文] 作者：冯轶,
来源：今日消防 年份：2020
职业化可以广义的定义为:在特定行业具备特殊技术能力进行指定性作业的一定规范性范畴内的规定行动。所谓术业有专攻,消防队伍作为有效处置当今世界公共危机事件的主力军在各...
[期刊论文] 作者：陈祥贵,
来源：产业创新研究 年份：2020
辅导员职业化发展策略可以是多视角、多途径的,本文基于需求理论,着眼于辅导员的入口关、职业认同感和支持系统。从入口源头上加强辅导员队伍的学科建设,完善高校辅导员的准...
[期刊论文] 作者：聂晶晶,
来源：黑龙江教师发展学院学报 年份：2020
职业化英语教育在信息化时代的发展,需要职业院校正视信息化时代对职业英语发展带来的积极影响,深入分析职业英语教育发展问题,并以问题为切入点,在教学理念、教学内容、教学...
[期刊论文] 作者：王军,
来源：安徽电子信息职业技术学院学报 年份：2020
以金融实验教学中的职业化教育为研究对象,通过梳理现行高校金融实验...
[期刊论文] 作者：李莉,,
来源：中外交流 年份：2020
要想让职业化英语教育,在信息化时代的背景下有一个更好的发展,就需要职业院校正视信息化时代,随之还要深入的去分析职业英语教育发展的相关问题,并且要以问题为英语教学的主...
[期刊论文] 作者：许妮,
来源：智库时代 年份：2020
本文主要分析了当前我国地方高校在进行高校辅导员队伍职业化建设时存在的问题,深入分析了产生这些问题的原因,并探究了相应的解决办法,以期为相关工作人员提供指导和帮助。...
[期刊论文] 作者：伍占,
来源：成才之路 年份：2020
文章对中职语文职业化教育教学特...
[期刊论文] 作者：吴双双,
来源：科学与财富 年份：2020
农业职业经理人，作为农业复合型人才，扮演着农业CEO的角色，是实现农业现代化发展的主力军，这一群体的职业化进程将影响农业现代化进程。 ...关键词：农业职业经理人;职业;职业化 一、研究背景与意义 （一）研究背景 由于城市经济的高速发展，一批又一批的农村青、壮劳动力...
[期刊论文] 作者：黄丽芬,
来源：中共宁波市委党校学报 年份：2020
以东莞市D镇X村的治理经验为样本，发掘村干部职业化的基础、运行机制和治理绩效。...研究发现，村民之间的低度分化、社会空间的规则化、内生型治理事务密集化、雄厚的村集体经济实力和政府的强监控力度构成了村干部职业化的社会基础和制度基础;权责明晰的分工体系、标准化的办事流程、奖惩有度的动力机制...
[学位论文] 作者：吴凡,
来源：厦门大学 年份：2020
本文选取福建省漳州市审计机关为具体研究对象,在相关研究成果的基础上,阐明了职业、职业化、审计职业化三个基本概念,结合素质冰山模型理论和战略性人力资源管理理论,构建了具有职业意识、职业道德、职业行为、职业技能等审计职...
[期刊论文] 作者：范文兵,
来源：时代建筑 年份：2020
文章以重新挖掘建筑学的通识教育特性以及设计教育内涵的拓展为视角,探讨了存量时代的中国建筑教育,如何从单一的职业化教育,向多元化人才培养方向发展。...
[期刊论文] 作者：丁慧慧 周守君,
来源：公关世界 年份：2020
摘要：通过对江苏省、市、县（市、区）各级卫生行政部门、公立医院的工作人员和病患共932名调查对象发放网络调查问卷，对公立医院院长职业化评价指标的认知情况进行调查，比较分析一般行政人员、科处室负责人、单位领导...、非行政人员对公立医院院长职业化“个人评价”和“医院工作与履职评价”两类评价指标的认同率及赋值打分情况，发现上述四类调查对象对本调查所提出的各项指标认同率普遍较高，且赋值打分虽有差异但总体较为科...
[学位论文] 作者：王肖阳,
来源：浙江师范大学 年份：2020
产生这种现象的重要原因还是在于当前辅警队伍的非职业化管理。...长期的非职业化的管理，致使辅警队伍产生了准入门槛、薪酬待遇、人事关系、职责范围、基本保障等诸多问题，进一步导致了部分辅警工作态度消极、能力素质不足、纪律意识淡薄、职业认同欠缺等各类不良状态频频出现。...
[期刊论文] 作者：宋灵,
来源：今日财富 年份：2020
一、前言 “职业化”是指一种工作状态的标准化、规范化和制度化，某行业有明确的职业行为规范、职业素养和匹配的职业技能，高职院校辅导员职业化建设意味着该职业各方面都能够规范起来...
[期刊论文] 作者：洪宁阳,
来源：客联 年份：2020
适应了当前我国防范化解重大安全风险的现实需求、本文集中分析消防改制后对消防工作的影响，主要从消防人员编制的转化、职业荣誉、职业能力、经费保障等方面着手，立足我国现阶段消防救援工作的现实需要，分析消防体制改革下消防队伍职业化发展进程...【关键词】消防体制;改革;消防职业化;综合救援队伍 2018年“两会”期间，...
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