搜索筛选:
搜索耗时1.6533秒,为你在为你在102,285,761篇论文里面共找到 102 篇相符的论文内容
类      型:
[期刊论文] 作者:蒋奖,, 来源:健康心理学杂志 年份:2004
目的 探讨父母教养方式与青少年行为问题的关系。方法 抽取 2 0 6名青少年为本研究的对象 ,其中男生 1 0 4名 ,女生 1 0 2名 ,每位被试完成父母教养方式评价量表 ( EMBU) ,...
[会议论文] 作者:蒋奖,, 来源: 年份:2004
反社会人格障碍者普遍不遵守社会规则,经常违法违纪,尤其是比普通人更容易出现暴力行为,给社会治安和经济带来危害。因此,有必要加强对反社会人格障碍的研究,特别是罪犯...
[期刊论文] 作者:蒋奖,王荣,, 来源:中国临床心理学杂志 年份:2012
目的:本研究考察辱虐管理与下属针对领导偏差行为之间的关系,以及同事偏差行为和惩罚可能性在其中起到的调节作用。方法:采用问卷调查法,分两次在企业员工中施测,获得271份有...
[期刊论文] 作者:蒋奖,许燕,, 来源:中国特殊教育 年份:2007
采用问卷法对866名罪犯进行反社会人格障碍调查,结果表明:(1)罪犯中反社会人格障碍发生率存在显著性别差异,男性罪犯高于女性罪犯。(2)罪犯中反社会人格障碍存在年龄差异,随...
[期刊论文] 作者:蒋奖,许燕, 来源:心理学探新 年份:2004
该文从认知-行为治疗、个别治疗和团体治疗等方面,介绍了反社会型人格障碍心理治疗的研究进展情况,旨在促进国内有关反社会型人格障碍心理治疗的研究。...
[期刊论文] 作者:蒋奖, 许燕,, 来源:中国临床心理学杂志 年份:2008
目的:考察儿童期虐待、父母教养方式与反社会人格之间的关系。方法:采用儿童期虐待问卷、父母教养方式问卷和人格诊断问卷,对866名监狱犯人进行了问卷调查。结果:①与其他类...
[会议论文] 作者:王卓, 蒋奖,, 来源: 年份:2004
近年来,绝大多数物质主义领域的研究采用了Richins和Dawson于1992年编制的物质主义价值观量表(Material ValuesScale,MVS)。MVS包含三个维度:成功、中心和快乐,四个版本:18/1...
[会议论文] 作者:蒋奖, 鲁峥嵘,, 来源: 年份:2009
以712名大学生为被试,对"简式父母教养方式问卷"(s-EMBU)进行中文版修订。在翻译英文版问卷后,先选148名被试进行预测,通过项目分析和探索性因素分析,删除不符合中国国情...
[会议论文] 作者:蒋文, 蒋奖,, 来源: 年份:2018
坚毅人格是指个体对长期目标的不懈坚持和持久热情。众多研究表明,坚毅人格有效预测学生的学业表现。然而少有研究关注数学领域,并探讨其影响数学成就的机制。数学学习过程充...
[会议论文] 作者:董娇, 蒋奖,, 来源: 年份:2004
ue*M#’#dkB4##8#”专利申请号:00109“7公开号:1278062申请日:00.06.23公开日:00.12.27申请人地址:(100084川C京市海淀区清华园申请人:清华大学发明人:隋森芳文摘:本发明属于生物技...
[期刊论文] 作者:董娇,蒋奖,, 来源:心理研究 年份:2010
工作场所欺负是指力量薄弱的员工在工作中所遭受到的带有恶意的、重复性的负性行为,对于受欺负的个体和组织都会产生消极的后果。它有四个核心特征:消极行为、持续性、消极后...
[期刊论文] 作者:蒋 奖 许 燕, 来源:国际中华应用心理学杂志 年份:2006
[摘要] 应激的资源守恒理论认为,个体拥有一些资源,并且努力获取、保持和保护自认为有价值的资源。当资源面临失去的危险、资源真正失去或者投八了资源却没有得到预期的回报时,应激就产生了。个体通过资源的匹配与替代、转移注意力以及重新评估资源以弥补资源的失......
[会议论文] 作者:宋玥, 蒋奖,, 来源: 年份:2004
所谓物质主义,是一种将物质财富作为人生重要追求的价值观,包含成功、中心和快乐三种成份。高物质主义者相信物质是获取幸福的重要途径,但是已有研究表明,物质主义和幸福呈负...
[会议论文] 作者:邱辉, 蒋奖,, 来源: 年份:2004
物质主义(Materialism)是一种强调拥有物质财富重要性的个人价值观念,包括成功(Success)、中心(centrality)和幸福(happiness)三个维度。主观幸福感(subjective well-being)...
[期刊论文] 作者:蒋奖,许燕, 来源:国际中华应用心理学杂志 年份:2004
从定义、测量、后果、影响因素和干预等方面,介绍了职业倦怠研究的进展情况.旨在促进国内有关职业倦怠的研究。...
[期刊论文] 作者:蒋奖;许燕, 来源:中央民族大学学报:哲学社会科学版 年份:2004
枯竭是存在于心理健康工作者当中的一个普遍现象,指的是在工作中,个体面对长期的情绪和人际关系紧张源而产生的一种反应,主要表现为情绪衰竭、非人性化和个人成就感降低。影响枯竭的因素存在于三个方面:心理健康工作者的个人特征、与当事人有关的特征和工作特征。......
[期刊论文] 作者:冯建兰,蒋奖, 来源:计量技术 年份:2008
本文介绍了一种基于智能IC的多点传感器监控系统,通过电子集成块、单片机的软件和硬件相结合的方法,实现了“单线结构”的多点控制与切换技术。...
[期刊论文] 作者:蒋奖,杨婳, 来源:电器与能效管理技术 年份:2019
加权电流控制(WACC)法通过反馈逆变器侧电流和网侧电流的加权平均值,可以将控制系统降为一阶,具有稳定性强、提高控制系统带宽、参数设计简单等优点。但是,降阶时仅消去控制...
[期刊论文] 作者:冯建兰,蒋奖, 来源:计量与测试技术 年份:2006
本文介绍了在Viaml B环境中,如何识别电能表的条码,以实现文档的数据校验与检定的方法。为电业的网络化管理铺垫了基础。...
[会议论文] 作者:王荣,蒋奖, 来源:中国心理学会成立90周年纪念大会暨第十四届全国心理学学术会议 年份:2011
  辱虐管理是指下属感知到的领导持续表现出来的言语或非言语性敌意行为,但不包括身体接触;它是一类对员工个人和组织均有破坏作用的负性领导行为。本研究考察了辱虐管理与工......
相关搜索: