搜索筛选:
搜索耗时3.2588秒,为你在为你在102,285,761篇论文里面共找到 5 篇相符的论文内容
发布年度:
[期刊论文] 作者：干志文,,
来源：人力资源管理 年份：2011
校园招聘是企业人才招聘的一个重要手段,是培养公司未来中层骨干力量的主要形式,校园招聘的好坏和质量高低,直接决定着企业未来3-5年的人才梯队水平,是实现公司长远发展...
[期刊论文] 作者：干志文,,
来源：人力资源管理 年份：2011
解析人力资源管理部门人才招聘的本义,从目标、职责、风险、共赢四个方面提出招聘原则,对校园招聘和猎头招聘进行了补充探析。...
[期刊论文] 作者：干志文,,
来源：农村经济与科技 年份：2011
分析了目前农村土地流转的政策和重要作用,解析了南水北调背景下农村土地流转的可行性和必要性,结合湖北省南水北调移民安置区土地流转现状,从政策、流程、金融、保障、稳定...
[期刊论文] 作者：干志文,,
来源：建筑设计管理 年份：2011
对国内众多民用建筑工程勘察设计咨询企业来说,房地产项目不仅是业务的重要组成部分,也是企业利润的主要来源.这决定了企业必须时刻关注房地产业走势,适时调整企业营销方针和...
[期刊论文] 作者：张建华,干志文,,
来源：中国工程咨询 年份：2011
组织结构是组织中正式确定的使工作任务得以分解、组合和协调的框架体系。在设计或变革一个组织的结构时，管理者必须考虑六个关键因素：工作专门化、部门化、命令链、控制跨度、......
相关搜索：
