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[期刊论文] 作者：孔庆如,,
来源：武汉科技学院学报 年份：2006
本文分析了人才柔性引进在制度上存在的主要矛盾:主客体需求矛盾、并发矛盾、成果共享的矛盾,阐明了人才柔性引进在实践中难以达到预期效果的原因。提出了更实用有效的多种高...
[期刊论文] 作者：孔庆如,,
来源：华中农业大学学报(社会科学版) 年份：2008
近年来,随着高校对高层次人才资源竞争的日趋激烈,我国高校人才流动中的"马太效应"和"边际效应"也日益显著。本文以微观经济学理论为基础,从教育资源、科研资源、发展空间等...
[期刊论文] 作者：孔庆如,
来源：科技创业月刊 年份：2007
高校办后勤的不合理性已逐步引起重视,后勤社会化已成为高校结构改革的必由之路.在详细分析大学办后勤的不合理性、后勤社会化的难点问题的基础上,提出了后勤社会化的宏观策...
[期刊论文] 作者：孔庆如,,
来源：科技创业月刊 年份：2007
在分析基于人才共享的知识联盟的特性的基础上，阐述了核心能力与知识联盟之间的辩证关系，阐明了科技中小企业建立知识联盟的理论依据、现实需要和若干关键问题。...
[期刊论文] 作者：孔庆如,
来源：江汉石油学院学报：社会科学版 年份：2002
对中国银行混业经营的可能性进行了分析.论文从中国银行制度安排的变迁入手.通过对银行体制与证券市场间存在相互替代关系的研究,分析了混业经营的需求.在深入分析我国实行混...
[期刊论文] 作者：孔庆如,,
来源：湖北工业大学学报 年份：2007
采用半定量与定量相结合的方法,构造了多学科专家协同工作（CSCW）环境下多学科专家核心能力整合度的评价框架,设计了完整的评价指标体系和二维评价指标图,提出系统的多学科协同......
[期刊论文] 作者：孔庆如,
来源：湖北工学院学报 年份：2002
从三个层面阐述了民营科技中小企业的概念，分析了民营科技中小企业在我国经济发展中的重要地位及影响民营科技中小企业成长的几个要素，并提出了民营科技中小企业的一般发展战略......
[期刊论文] 作者：孔庆如,
来源：武汉科技学院学报 年份：2007
关于高校扩招合理性的争论，已成为高等教育政策的一个争论焦点。本文从对就业压力的根源分析入手，分别从延长竞争周期的合理性、社会需求的合理性、资源形成良性循环的必要性三......
[学位论文] 作者：孔庆如,
来源：华中科技大学 年份：2002
作者引用了大量的数据对民营科技型中小企业成长过程中的经济地位、地域分布、经济领域、中小企业家能力进行了分析,表明它对于中国的产业结构的调整、高新产业的提升、劳动...
[期刊论文] 作者：孔庆如,,
来源：中国校园文学 年份：2010
本期话题:春节寒暑交送,万象更新,转眼间岁月的年龄在不经意中又多画了一个圈圈,辞旧迎新的时刻,冬姑娘带着吉祥的雪花,然后穿上美丽的银装以崭新的面貌迈着轻盈的步伐迎接新...
[期刊论文] 作者：孔庆如,李小平,,
来源：武汉理工大学学报(信息与管理工程版) 年份：2008
由于任务请求的随机性,使得岗位配置面临如下难点:当岗位配置较多时,由于服务请求有限,岗位的闲置率较高,人力资源浪费比较严重;而岗位配置不足,则服务请求得不到及时处理,导...
[期刊论文] 作者：孔庆如,廖志琼,
来源：中国高校师资研究 年份：2007
考核制度的正确倾向性，对于鼓励保质的教学和以自主创新为目标的原创研究工作，有重要意义。本文在详细分析现有的高校考核评价方法所面临的主要难点的基础上，提出了过程考核与结......
[期刊论文] 作者：杜兰英,孔庆如,
来源：计划与市场 年份：2002
我国已加入WTO,这对中小企业的发展既是挑战,更是机遇。中小企业将普遍享有国民待遇,对外联系日益紧密,国内、国外市场的日益激烈的竞争,将促进中国的中小企业更多地走出...
[期刊论文] 作者：孔庆如,廖志琼,
来源：武汉交通职业学院学报 年份：2007
考核制度的正确倾向性,对于鼓励保质的教学和以自主创新为目标的原创研究工作有重要意义.文章分析现有的高校考核评价所面临的主要难点,提出了过程考核与结果考核相结合的考...
[期刊论文] 作者：席峥,高志安,孔庆如,孙梅珍,王红云,,
来源：中华神经外科杂志 年份：2006
目的研究人脑星形细胞肿瘤中FHIT、PCNA蛋白的差异表达,探讨它们与病理分级之间的关系。方法应用免疫组化SP法检测了50例星形细胞肿瘤中不同级别的FHIT、PCNA蛋白的表达水平,...
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