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[期刊论文] 作者：张雅婕 邱春节,
来源：科学与财富 年份：2019
摘 要：近几年，根据对各个专业领域大学本科毕业生就业调研发现，人力资源管理专业学生就业问题较为严重。这是一个值得各高校以及社会关注的问题。调查中发现人力资源管理专业学生在就业时暴露的較多问题，面试能力差、专业素养严重欠缺、只会纸上谈兵等，难以取得面试......
[期刊论文] 作者：张雅婕 邱春节,
来源：科学与财富 年份：2019
摘 要：随着我國科技水平的提升，信息技术逐渐被应用于人们的日常生活中，为人们的生活带来便捷。信息化技术在为人类带来便利的同时也为企业的人力资源管理带来新的途径，企业人力资源管理作为企业发展的关键因素，在为企业提高核心竞争力时也应适应时代的发展将信息化......
[期刊论文] 作者：张雅婕 邱春节,
来源：锦绣·中旬刊 年份：2019
摘要：现如今，随着社会经济的发展，互联网信息科技发展速度与发展水平的不断提高，企业的人力资源管理也要进行不断的改革和创新。在企业人力资源管理方面，大数据提供了更加科学、有效的技术支撑和帮助，促进企业的人力资源管理实现更好的提升与创新，使得企业人力资源管理......
[期刊论文] 作者：张雅婕 邱春节,
来源：E动时尚·科学工程技术 年份：2019
摘 要：21世纪，是一个整个社会经济飞速发展进步的时代，是一个全新的时期。整个社会迈入现代化进程，伴随着市场环境带来的新变化，作为企业管理者，若停留在过去，固步自封，企业将难以在这样的环境中持久的生存下去。而人才又是整个企业生存与发展的关键因素，所以，企业的管理......
[期刊论文] 作者：张雅婕 邱春节,
来源：教育周报·教育论坛 年份：2019
摘要：目前，传统企业人力资源管理模式存在诸多弊端，所以平台型企业应根据自身的特点建立人力资源管理模式，以此促进企业的长远发展。同时，企业人力资源管理模式要进行科学合理的探索，使其和企業发展战略相匹配，从而使平台型企业得以可持续发展。文章通过对平台型企业人......
[期刊论文] 作者：张雅婕 邱春节,
来源：锦绣·下旬刊 年份：2019
关键词：企业人力资源培训;现状分析;应对策略 引言 企业想要在新时期的市场竞争当中站稳脚跟，就必须要有优质的人力资源作为重要的支撑点。而想要实现这个目标，就必须要对企业人力资源培训工作进行深入地研究和培养，这也是当前所有企业在发展过程当中所要面对......
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