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[期刊论文] 作者：赵锋,,
来源：上海教育 年份：2015
经过一轮五年的大循环,年轻的丁燕康又回到了一年级。或许是出于对她的不放心,开学后的这一个多月里,家长们经常晚上“骚扰”她。但听到丁老师对自家孩子的学习情况、习惯特...
[期刊论文] 作者：丁燕康, 慕习刚,
来源：现代商业 年份：2022
随着国家的发展与科学技术水准的不断提升,我国综合实力显著提高,经济市场整体氛围良好。各大企业在运营中实行的人力资源管理方式也愈发科学合理。国企对于我国整体经济实力的提升起到了至关重要的作用,在不断进步的同时,在企业内部同样需要调整人才的管理制度......
[期刊论文] 作者：丁燕康, 慕习刚,
来源：经济师 年份：2023
现今社会，大数据几乎在各行各业都有了一定的渗透，在企业人力资源管理方面也是如此，通过大数据的技术的应用，人力资源管理效率得到了空前提升，管理也变得更加的全面，通过对海量数据的分析，能够更加全面的对员工进行了解，依托于大数据，可以对每位员工都进行精准管理，在逐步......
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