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2019年，成都市公安局金牛分局金泉派出所在四川省公安机关争创“枫桥式公安派出所”中入围前50强。这既表明了上级公安机关长期以来对金泉派出所各项工作的肯定，同时也对金泉派出所提出了新的更高的要求。
新冠疫情阻击战打响以来，金泉派出所坚持以人民为中心，以“一室两队”警务改革和“一所一品”警务战略为抓手，勇挑重担，迎战大考，以实际行动践行初心使命，以担当作为检验“创枫”成效，进一步深化“枫桥式公安派出所”创建工作，着力谱写“创枫”新篇章。
始终聚焦党建引领，在抗疫中传承“枫桥精神”
“战时动员”+“全警请战”——排兵布阵奏响战疫集结号。召之即来，来之能战，首战用我，用我必胜。1月24日，金泉派出所党支部召开全体民警大会，传达党中央、省市区及上级公安机关指示精神，向160名民警、辅警发出“争做石榴籽警察，争创石榴籽警队”的战时动员令。全体民警、辅警纷纷响应号召，递交请战书，进入战时状态。支部在领导全所抗疫工作的同时，细分职责，会同街道党政部门成立群众工作、市场监管、卫生防疫、应急处置、宣传舆论5个工作专班共同推动抗疫工作，每日3次收集研判各组情况，下达工作指令，进一步提升疫情处置响应速度和执行效率，确保统一指挥、集中调度。
“党员先锋队”+“青年突击队”——榜样领航吹响战疫冲锋号。越是重要关头，越能映照初心;越在关键时刻，越显担当精神。1月25日，所党支部喊响“跟我上”，将23名历年优秀共产党员、十年以上党龄的党员民警、入党积极分子组建成“党员先锋队”，将16名35岁以下的办案队民警组建成“青年突击队”。两支队伍无惧危险，充分发挥党员先锋模范作用，主动下沉西岸观邸、近郊民居、河滨森林、西蜀瑞苑等4个排查任务最为繁重的小区开展工作，累计排查8536户，25039人。
“战时慰问”+“战地表彰”——组织温暖注入战疫强心剂。在抗疫斗争最激烈的时候，四川省委常委、政法委书记邓勇，成都市委常委、政法委书记刘守成，金牛区副区长、公安分局局长周国军分别率队到所慰问民警、指导工作;分局政治处战地表彰到一线，激励队伍;所党支部先后多次到防疫检查站、治安卡点看望民警，为民警过“战地生日”，并想方设法筹措防疫物资，改善防护条件，丰富食堂菜品，协调解决民警家庭实际困难，解除后顾之忧。这些关怀和温暖，大大激发了队伍的凝聚力战斗力。
始终聚焦治理创新，在抗疫中夯实“枫桥基础”
“警力下沉”+“群众自治”——“自治之家”为小区治理带来新变化。金泉派出所结合“一室两队”改革，在辖区实行“一社区两民警、一小区一辅警”制度，把公安接处警和办证服务前置进小区，最大限度方便群众，减少外出风险;进一步发挥 “最强党支部”引领作用，在辖区全面推广之前在“创枫”活动中取得显著成效、受到广泛好评的“党建引领·自治之家”模式，以公安力量为牵引，发动小区业委会、社区、物管企业等党员组成“战疫共同体”，推动公安战疫、社区战疫、群众战疫一体化，常态化开展信息采集、隐患排查、治安巡逻、纠纷调解等工作，真正让每一面“移动的党旗”在战疫一线高高飘扬。以西岸观邸小区为例，“自治之家”累计排查住户2573户、人员8526人，其中出租房389间、重点疫区返蓉人员256人。2月12日，秉持“矛盾不上交”的“枫桥经验”，通过“小区人民调解”模式，使 1名不服从小区封闭式管理的群众认识到自身不妥行为，让一起可能引发纠纷的事件得到平息。
“石榴籽民族调解”+“小区调解”——特色调解把矛盾化解在萌芽。金泉派出所辖区共有少数民族群众4000余人，其中藏族群众3000余人，回族群众1000余人。疫情防控期间，金泉派出所延续“石榴籽”特色，选拔调解经验丰富的民警、威信较高的少数民族群众、小区治安积极分子组成“民族调解小分队”。1月26日，西锦城小区部分群众因聚餐与小区其他业主发生矛盾，金泉派出所立即启动“石榴籽民族调解”和“小区调解”机制，分别邀请民族调解员和小区调解员现场调解，并成功化解矛盾。
“维稳阵地”+“服务窗口”——茶店子客运站警务室倾力守护群众平安出行路。茶店子客运站作为成都第二大客运站，共有发往阿坝藏区线路21条，甘孜藏区线路19条，凉山彝区线路25条，每日客流量达12000人次。面对疫情，茶店子客运站警务室主动作为，录制双语音视频滚动播放，普及疫情防控知识，消除群众恐慌情绪，严防“借疫生事”的事件发生。同时，在车站进出口采取严格的防疫措施，设置留置观察室，统一检测体温。1月25日，警务室利用人脸识别系统，现场抓获一名网上逃犯。1月31日，针对部分线路停运导致部分群众滞留的情况，警务室主动对接辖区旅馆，接纳群众入住，提供生活保障，并积极协调相关部门开行返乡专车。自2月20日起，每日从少数民族地区返蓉群众达4000余人，为保障复工复产，茶店子客运线路全面恢复，警务室启动调解机制，全天候开展矛盾化解工作，让群众安心返蓉，安全复工。
始终聚焦服务民生，在抗疫中做强“枫桥实战”
“一室带动”+“两队协同”——警务改革激发战疫源动力。疫情防控启动伊始，综合指挥室迅速对辖区“一标三实”工作中采集的湖北籍和武汉籍人员信息进行梳理和分析，并作为先期排查重点分发到各社区，为社区警务队摸排指明方向、缩小范围。针对社区警务队在摸排中遇到敲不开门、无法判定是否属湖北（武汉）返蓉等情况，指挥室将公安人口信息与政府职能部门信息相结合进行汇总分析，为社区警务队排查提供更加精准有效的情报信息。社区警务队、办案队联合组成“疫情排查工作队”，按照“1+3+N”模式，带领辅警、网格员和综治队员，配合社区党组织，充分调动小区物业、保安和楼栋长等群防力量，开展逐户排查工作，落实“四个全覆盖”和聚焦“三个重点群体”的工作要求。
“脚步丈量”+“数据支撑”——双管齐下严格落实风险排查。疫情防控工作开展以来，金泉派出所以人力为主、数据为辅的模式，下沉民辅警到社区网格，通过“一标三实”大数据深查细访，脚步丈量，累计共排查50043户，141862人，出租房12935间，企业157家，用辛苦指数来提高战疫的打赢指数，真正做到底数清、情况明。1月28日，派出所会同街道办组成“专班守护组”24小时轮流对从湖北返回人员进行隔离观察值守，并在工作中将1名发热症状明显的人员及时送医，随后该名人员被确诊。同时，利用翻译软件上门与辖区外籍人士见面核查行踪轨迹，确保外籍人士生命健康安全。
“警企联动制”+“清单式服务”——多措并举助推企業全面复工复产。金泉派出所辖区共有规模以上企业113家，包括央企、国防军工等高科技企业，囊括康弘药业等头部企业以及28家汽车4S店。面对当前国家要求全面复工复产和企业面临诸多困难的特殊背景，金泉派出所建立警企联动制度，5名所领导包片，对56家重点企业派驻警企联络员，建立复工复产专门微信群15个，建立专门台账，实行“四专”机制，即“专人接单、专人派单、专人落实、专人反馈”，共计收到企业反映的办证办照类困难25个，职工交通困难12个，防疫物资困难8个，职工住宿困难6个。针对以上问题，派出所上门办理身份证86张、居住证125张，协调开行返蓉班车36趟，采购口罩25000个、体温计325支，帮助解决员工租房258人。目前，辖区规模以上企业全部复工，复工人数达15802人。
新冠疫情阻击战打响以来，金泉派出所坚持以人民为中心，以“一室两队”警务改革和“一所一品”警务战略为抓手，勇挑重担，迎战大考，以实际行动践行初心使命，以担当作为检验“创枫”成效，进一步深化“枫桥式公安派出所”创建工作，着力谱写“创枫”新篇章。
始终聚焦党建引领，在抗疫中传承“枫桥精神”
“战时动员”+“全警请战”——排兵布阵奏响战疫集结号。召之即来，来之能战，首战用我，用我必胜。1月24日，金泉派出所党支部召开全体民警大会，传达党中央、省市区及上级公安机关指示精神，向160名民警、辅警发出“争做石榴籽警察，争创石榴籽警队”的战时动员令。全体民警、辅警纷纷响应号召，递交请战书，进入战时状态。支部在领导全所抗疫工作的同时，细分职责，会同街道党政部门成立群众工作、市场监管、卫生防疫、应急处置、宣传舆论5个工作专班共同推动抗疫工作，每日3次收集研判各组情况，下达工作指令，进一步提升疫情处置响应速度和执行效率，确保统一指挥、集中调度。
“党员先锋队”+“青年突击队”——榜样领航吹响战疫冲锋号。越是重要关头，越能映照初心;越在关键时刻，越显担当精神。1月25日，所党支部喊响“跟我上”，将23名历年优秀共产党员、十年以上党龄的党员民警、入党积极分子组建成“党员先锋队”，将16名35岁以下的办案队民警组建成“青年突击队”。两支队伍无惧危险，充分发挥党员先锋模范作用，主动下沉西岸观邸、近郊民居、河滨森林、西蜀瑞苑等4个排查任务最为繁重的小区开展工作，累计排查8536户，25039人。
“战时慰问”+“战地表彰”——组织温暖注入战疫强心剂。在抗疫斗争最激烈的时候，四川省委常委、政法委书记邓勇，成都市委常委、政法委书记刘守成，金牛区副区长、公安分局局长周国军分别率队到所慰问民警、指导工作;分局政治处战地表彰到一线，激励队伍;所党支部先后多次到防疫检查站、治安卡点看望民警，为民警过“战地生日”，并想方设法筹措防疫物资，改善防护条件，丰富食堂菜品，协调解决民警家庭实际困难，解除后顾之忧。这些关怀和温暖，大大激发了队伍的凝聚力战斗力。
始终聚焦治理创新，在抗疫中夯实“枫桥基础”
“警力下沉”+“群众自治”——“自治之家”为小区治理带来新变化。金泉派出所结合“一室两队”改革，在辖区实行“一社区两民警、一小区一辅警”制度，把公安接处警和办证服务前置进小区，最大限度方便群众，减少外出风险;进一步发挥 “最强党支部”引领作用，在辖区全面推广之前在“创枫”活动中取得显著成效、受到广泛好评的“党建引领·自治之家”模式，以公安力量为牵引，发动小区业委会、社区、物管企业等党员组成“战疫共同体”，推动公安战疫、社区战疫、群众战疫一体化，常态化开展信息采集、隐患排查、治安巡逻、纠纷调解等工作，真正让每一面“移动的党旗”在战疫一线高高飘扬。以西岸观邸小区为例，“自治之家”累计排查住户2573户、人员8526人，其中出租房389间、重点疫区返蓉人员256人。2月12日，秉持“矛盾不上交”的“枫桥经验”，通过“小区人民调解”模式，使 1名不服从小区封闭式管理的群众认识到自身不妥行为，让一起可能引发纠纷的事件得到平息。
“石榴籽民族调解”+“小区调解”——特色调解把矛盾化解在萌芽。金泉派出所辖区共有少数民族群众4000余人，其中藏族群众3000余人，回族群众1000余人。疫情防控期间，金泉派出所延续“石榴籽”特色，选拔调解经验丰富的民警、威信较高的少数民族群众、小区治安积极分子组成“民族调解小分队”。1月26日，西锦城小区部分群众因聚餐与小区其他业主发生矛盾，金泉派出所立即启动“石榴籽民族调解”和“小区调解”机制，分别邀请民族调解员和小区调解员现场调解，并成功化解矛盾。
“维稳阵地”+“服务窗口”——茶店子客运站警务室倾力守护群众平安出行路。茶店子客运站作为成都第二大客运站，共有发往阿坝藏区线路21条，甘孜藏区线路19条，凉山彝区线路25条，每日客流量达12000人次。面对疫情，茶店子客运站警务室主动作为，录制双语音视频滚动播放，普及疫情防控知识，消除群众恐慌情绪，严防“借疫生事”的事件发生。同时，在车站进出口采取严格的防疫措施，设置留置观察室，统一检测体温。1月25日，警务室利用人脸识别系统，现场抓获一名网上逃犯。1月31日，针对部分线路停运导致部分群众滞留的情况，警务室主动对接辖区旅馆，接纳群众入住，提供生活保障，并积极协调相关部门开行返乡专车。自2月20日起，每日从少数民族地区返蓉群众达4000余人，为保障复工复产，茶店子客运线路全面恢复，警务室启动调解机制，全天候开展矛盾化解工作，让群众安心返蓉，安全复工。
始终聚焦服务民生，在抗疫中做强“枫桥实战”
“一室带动”+“两队协同”——警务改革激发战疫源动力。疫情防控启动伊始，综合指挥室迅速对辖区“一标三实”工作中采集的湖北籍和武汉籍人员信息进行梳理和分析，并作为先期排查重点分发到各社区，为社区警务队摸排指明方向、缩小范围。针对社区警务队在摸排中遇到敲不开门、无法判定是否属湖北（武汉）返蓉等情况，指挥室将公安人口信息与政府职能部门信息相结合进行汇总分析，为社区警务队排查提供更加精准有效的情报信息。社区警务队、办案队联合组成“疫情排查工作队”，按照“1+3+N”模式，带领辅警、网格员和综治队员，配合社区党组织，充分调动小区物业、保安和楼栋长等群防力量，开展逐户排查工作，落实“四个全覆盖”和聚焦“三个重点群体”的工作要求。
“脚步丈量”+“数据支撑”——双管齐下严格落实风险排查。疫情防控工作开展以来，金泉派出所以人力为主、数据为辅的模式，下沉民辅警到社区网格，通过“一标三实”大数据深查细访，脚步丈量，累计共排查50043户，141862人，出租房12935间，企业157家，用辛苦指数来提高战疫的打赢指数，真正做到底数清、情况明。1月28日，派出所会同街道办组成“专班守护组”24小时轮流对从湖北返回人员进行隔离观察值守，并在工作中将1名发热症状明显的人员及时送医，随后该名人员被确诊。同时，利用翻译软件上门与辖区外籍人士见面核查行踪轨迹，确保外籍人士生命健康安全。
“警企联动制”+“清单式服务”——多措并举助推企業全面复工复产。金泉派出所辖区共有规模以上企业113家，包括央企、国防军工等高科技企业，囊括康弘药业等头部企业以及28家汽车4S店。面对当前国家要求全面复工复产和企业面临诸多困难的特殊背景，金泉派出所建立警企联动制度，5名所领导包片，对56家重点企业派驻警企联络员，建立复工复产专门微信群15个，建立专门台账，实行“四专”机制，即“专人接单、专人派单、专人落实、专人反馈”，共计收到企业反映的办证办照类困难25个，职工交通困难12个，防疫物资困难8个，职工住宿困难6个。针对以上问题，派出所上门办理身份证86张、居住证125张，协调开行返蓉班车36趟，采购口罩25000个、体温计325支，帮助解决员工租房258人。目前，辖区规模以上企业全部复工，复工人数达15802人。