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人武部经费供应与需求的矛盾突出,成为当前人武部面临的一大难题。按现行标准匡算,大部分县市人武部每年供应缺口在5万元左右。造成这种状况的主要原因:一是工资连年增长。1986年以来,先后经过三次全国性调资,人均增长3级,每个干部的工资基数已翻了一番,'人头费'却5年没变。而地方行政单位的人头经费已'水涨船高'。二是物价上涨使人武部经费开支增大。三是正常经