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日本大学多样化人学选拔模式,以大学自主选拔为基础、各种选拔方式相互补充,体现出选拔统一性与多样性相结合的特点.日本大学多样化人学选拔模式的形成,适应了不断发展高等教育的要求;多样化人学选拔得以实施,是大学、考生、政府、高中和各学协会五个利益群体共同参与、相互作用的结果.从日本的经验可知,大学人学多样化改革是一个渐进发展的过程.