使用Wiki技术实现网络学习评价

来源 :中国远程教育 | 被引量 : 0次 | 上传用户:cwwei1
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
网络学习评价应该是过程性的,而非终结性的。作为社会性软件,Wiki具有开放、易用、平等、共创、共享的特点,具有操作简捷的“历史跟踪”、“版本对比”功能,为实现网络学习过程性评价提供了有效的方法和途径。本研究以“教育大发现”社区为例,探讨了Wiki网站在网络学习评价中的应用。研究表明,使用Wiki技术进行网络学习评价,不仅可以有效促进评价方式的多元化,而且能够促进学习者协作建构知识,有利于培养学习者的合作精神。 E-learning evaluation should be procedural rather than terminative. As a social software, Wiki has the features of openness, ease of use, equality, co-creation and sharing. It has the functions of simple “history tracking” and “version comparison”, which is effective for the process evaluation of online learning Ways and means. This study explores the application of Wiki website in the evaluation of e-learning based on the case of “Education Discovery” community. The research shows that the use of Wiki technology for online learning evaluation not only can effectively promote the diversification of evaluation methods, but also can promote learners to construct knowledge in collaboration and help to cultivate the cooperation spirit of learners.
其他文献
目的 探讨宫颈疾病的最佳治疗方法.方法 对采用高频电波刀(LEEP)治疗宫颈疾病的52例病例,进行回顾性分析.结果 LEEP治疗成功率为94.9%,继发性出血发生率低,无感染发生.结论 L
目的提高全口义齿修复中水平颌位确定的准确率和减少椅旁工作时间。方法分别对两组共108例患者应用前牙区咬合诱导法和综合法确定全口义齿的水平颌位关系。同时应用哥特式弓
目的 观察紫杉醇(PTX)联合奈达铂(NDP)方案化疗后序贯放射治疗晚期食道癌的近期疗效及毒副反应.方法 经胃镜病理学检查证实,并经食道钡透或泛影葡胺透视拍片,CT、B超等检查明
目的 探讨新生儿ABo血型不合溶血病的临床表现.方法 对2006年1月~2009年12月对我院收治的115例新生儿ABO溶血病例的临床资料进行回顾性分析.结果 多数病例在第1胎发病(44.3%)
婴幼儿腹泻是两岁以下的婴幼儿常见病,发病以夏秋季最多.婴幼儿发育时期消化系统尚未发育成熟,神经调节不完善,对疾病的防御能力较差,因此在某些外界因素影响下或喂养不当,或
目的 本文介绍笔者在中职护生护理技能教学过程中应用元认知理论进行技能培训的方法,探讨提高护生护理技能操作学习效率的教学方法,总结经验,以供借鉴.方法 设对照组52入和实
胃十二指肠溃疡病人大呕血或柏油样黑便,引起红细胞、血红蛋白、血细胞比容均急剧下降,脉率加快,血压下降,发生休克前期症状或休克,称溃疡大出血.
【摘要】:目的:探讨重症有机磷农药中毒(ASOPP)病人进行洗胃救治的最佳时间。方法:将我院曾经收治的46例ASOPP病人进行抢救的过程进行回顾性研究,按照当时的洗胃时间分成两组,比较两组病人的存活率。结果:发现在一小时内救治的中毒者存活率是92%,而对照发现在一个小时以上的基本存活率只有40%,全部为皮肤接触中毒患者。结论:中毒者最佳抢救时间是在接触农药后半个小时。  【关键词】:急性重症有机磷
目的 观察小儿清肺化痰泡腾片治疗幼儿喘息性支气管炎的临床疗效.方法 将2006年1月-2009年1月我院门诊确珍为幼儿喘息性支气管炎患儿136例,随机分成治疗组和对照组.两组都给
【摘要】工资制度是一个企业推进企业战略、提升企业文化、形成核心竞争力、构建组织与个人生命共同体的有效工具。本文以岗位绩效工资制度为研究对象,从企业实际出发,对秦皇岛港股份有限公司的工资制度现状进行梳理、分析,找出问题与差距,提出相应对策。  【关键词】企业 工资制度 再设计  【中图分类号】F046.4【文献标识码】A【文章编号】1673-8209(2010)08-00-02    工资制度是一个