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人事档案是我国人事管理制的一项重要特色,它是个人身份、学历、资历方面的证据,与个人工资待遇、社会劳动保障组织关系紧密挂钩,具有法律效用,是记载人生轨迹的重要依据.现浅谈一下人事档案管理中存在的问题及措施.
人事档案管理中存在的问题及措施
【摘 要】
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人事档案是我国人事管理制的一项重要特色,它是个人身份、学历、资历方面的证据,与个人工资待遇、社会劳动保障组织关系紧密挂钩,具有法律效用,是记载人生轨迹的重要依据.现
【机 构】
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绥滨县农村公路管理站,黑龙江绥滨,156200
【出 处】
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赤子
【发表日期】
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2004年期
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