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本文将声誉效应引入代建单位名录的管理中，分析在代建单位声誉的构成及声誉测量条件下的代建单位名录动态管理的制度设计。研究结果以期能指导各地区代建单位名录的建立和管理，最终实现对代建人的有效激励。
不完全竞争条件下代建单位名录的声誉效应研究
【摘 要】
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本文将声誉效应引入代建单位名录的管理中，分析在代建单位声誉的构成及声誉测量条件下的代建单位名录动态管理的制度设计。研究结果以期能指导各地区代建单位名录的建立和管理
【机 构】
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天津理工大学管理学院
【出 处】
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财经问题研究
【发表日期】
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2010年9期
【基金项目】
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国家自然科学基金项目（70872084）
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