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当前，在领导干部的选配工作中，存在一些不足和问题．主要表现在上任、在任、离任三大环节上。从“上任”环节看，程度不同地存在着干部被动候选，群众“公证式”推荐，后备干部“唯年龄优势”的倾向。也就是说有些干部一味等待组织安排，缺乏参与竞争上岗的积极性；党内外群
抓住上任、在任、离任环节 搞好干部选配工作
【摘 要】
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当前，在领导干部的选配工作中，存在一些不足和问题．主要表现在上任、在任、离任三大环节上。从“上任”环节看，程度不同地存在着干部被动候选，群众“公证式”推荐，后备干部“唯年龄
【出 处】
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党政论坛
【发表日期】
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1999年02期
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