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人力资源管理是高校管理工作的重要组成部分，是高校管理工作中的核心内容之一。高校要适应新形势下的改革发展要求，就必须做好人力资源管理这一工作，突破传统人事管理模式的制约，探索新理念、新办法。文章就高校人力资源管理与优化工作作些粗浅的探讨，提出一些自己的观点与思路。
我国高校人力资源的管理与优化
【摘 要】
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人力资源管理是高校管理工作的重要组成部分，是高校管理工作中的核心内容之一。高校要适应新形势下的改革发展要求，就必须做好人力资源管理这一工作，突破传统人事管理模式的制约
【机 构】
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长春理工大学
【出 处】
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中国管理信息化
【发表日期】
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2015年19期
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