高校工会提升青年教师幸福感的研究与探索

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青年教师是学校发展的未来和希望,他们不仅在思想观念、价值取向会对大学生有着重要的导向性,而且是教学和科研上主要工作的承担者,具有承前启后、继往开来的作用.高校工会应该重视青年教师在学校发展中的作用,关心青年教师成长、关注青年教师发展,提升青年教师的幸福感.本文通过总结幸福要素,围绕“身心健康”和“职业发展”,从提升青年教师幸福感为出发点,探索一种高校工会做好青年教师工作的新途径,进一步发挥高校工会在青年教师成长中的辅助作用.
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