以建构核心技能为宗旨的课程改革——以职业院校《就业指导》课程的课改为例

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近些年,职业院校《就业指导》课程经过了多次改革,目前已经取得较为显著的成效,职业院校的就业观念教育不断加强,就业意识群也逐步构建完善,对课程管理的方式不断的创新,教学成效十分显著,尽管如此,依然存在不足之处,与专业课程结合度不够,实践教学的比重还需要进一步加强,但是,不能否认的是职业院校就业指导课程改革的前景十分乐观.以职业院校《就业指导》课程改革为例,研究以核心技能为宗旨的课程改革构建问题,为《就业指导》课程改革提供理论借鉴.
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