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随着全球一体化加快及贸易投资壁垒的消除,并购已成为一种国际化的行为.企业并购是否真正成功在很大程度上取决于能否有效地整合双方的人力资源.因此,企业并购过程中应根据并购过程可能发生的人力资源变动来制定切实可行的人力资源整合策略.
企业并购中的人力资源整合策略
【摘 要】
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随着全球一体化加快及贸易投资壁垒的消除,并购已成为一种国际化的行为.企业并购是否真正成功在很大程度上取决于能否有效地整合双方的人力资源.因此,企业并购过程中应根据并
【机 构】
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渤海大学
【出 处】
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商业时代
【发表日期】
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2003年259期
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