如果从更长远的视角来理解什么是企业的核心竞争力l那就是以诚信为基础的核心价值系统，它是企业发展壮大、贡献社会、百年辉煌的坚实基础。
　　如果对百年企业加以研究，就会发现它们成功的要诀都离不开这两个字——诚信。
　　今天，诚信缺失已是一种蔓延很广的社会病。频繁发生的不讲诚信的事件，使得人们不得不进行一番深思!
　　缺乏诚信导致的损失是巨大的。有资料表明，我国每年因缺乏诚信而造成直接和间接的损失高达近600。亿元。当然，失信问题所造成的全部危害绝不能仅以这个数字来衡量，其负面影响是长期的，而挽回影响是很难在短期内奏效的。
　　美国信用体系早在100多年前就开始建立，发展至今已成为一个金字塔式的完整体系。金字塔的基石是政府立法，向上依次为行业协会、信用评估机构和信用消费者。美国信用体系运作中最有特色的是其商业化程度。信用评估公司实际上是在经营一种特殊商品，只要交几十美元，任何人都可购买一份自己的信用评估报告。如提供商业合同、委托书等，也可购买公司的信用报告。在美国，个人的信用记录和公司信用记录将跟你一辈子，没有良好的信用记录将一事无成。因此，为了事业，美国公司也愿意配合信用机构，提供相关资料，更新自己的信用记录。很多大公司甚至设有专门信用管理部门，一方面负责评估商业伙伴的信用报告，尽量不与信用差的客户打交道；另一方面随时关注自身信用状况，尽可能不在信用报告中出现负面信息。尽管这样，美国还是连续爆出失信丑闻，可见信用评估体系也不是万能的。
　　在我国，企业信用信息系统也在逐步完善。企业信用信息系统起到了服务社会、监管企业的作用，使信用环境得到进一步改善。而要想更好地解决诚信问题，还必须在全社会营造一个良好的诚信环境，营造诚信环境的核心是建设优秀的诚信文化。
　　市场经济是公平经济、诚信经济。对企业来说，诚信是企业生存之本，没有诚信的企业如无源之水，无根之木，看似强盛实则短命。对市场来说，没有诚信，市场就没有发展，没有前景。诚信文化建设就是要引导企业维护正常的经济秩序，自律、自警、公开、公平、公正地进行市场竞争，从而促进经济的发展。同时，经济的发展又反作用于企业的诚信文化建设。事实表明，越是经济发达的地区，企业的信用度就越高。据调查，4695位企业经营者在被问及“商务交往中您认为哪些地区的企业比较守信用”时，上海企业的支持者高达56％，北京次之为45.3％，江苏35.1％，广东34.7％，山东29.1％，而最低的省份不到8％。
　　企业必须确立诚信的经营理念，否则员工的工作行为就失去了可靠的保障。因此，要加强信用制度建设和信用管理，自觉接受有关部门及社会的监督；要确保会计资料真实完整，及时足额缴纳应缴税款；要加强全面质量管理，切实提高产品质量和服务质量；要不断提高广大员工诚实守信的道德素质，还要鼓励员工刻苦学习，精通业务技能，以保证企业以优质的产品和服务取信于民。企业家要率先垂范，做建设企业诚信文化、塑造诚信企业形象的带头人。
　　如果从更长远的视角来理解什么是企业的核心竞争力，那就是以诚信为基础的核心价值系统，它是企业发展壮大、贡献社会、百年辉煌的坚实基础。